岗位职责： 1、按照公司的发展战略，制定分公司各个项目的工程开发计划及年度发展计划，并组织实施； 2、全面负责所开发项目的工程施工管理工作、招商营销管理工作，严格执行计划管控； 3、制定团队发展计划，对所带团队进行企业文化、精神文明等方面的教育和宣传，贯彻公司企业精神，负责对技术骨干的培训和培养，执行公司人才发展和培养计划； 4、负责组织各类招标活动，编制和审查招标文件，参加项目的评标、定标、合同拟订、洽谈等工作，对合同的执行情况全面负责； 5、负责审查项目的施工组织设计和重要部位的施工方案，主持召开施工方案论证会； 6、负责制定项目管理制度，包括人事制度、财务制度及质量管理规范等； 7、组织制定项目年度预算及利润目标等； 8、负责对内与对外的所有沟通和协调工作； 9、负责项目内部团队管理建设，包括人员培训、绩效考核等； 10、全面负责公司各项目的招商营销工作。