岗位职责：
1、根据公司战略规划，主导建立和完善公司流程管理体系;
2、建立公司各级各类流程文档标准化管理的机制与规则，并监督各部门落实推行；
3、基于业务诉求，制定公司流程建设计划，并组织协调落实;
4、组织开展公司流程建设工作，包括流程梳理诊断与优化，推动公司业务流程建设及持续改进；
5、主导建立完善流程监控及评估体系(流程执行与监控、评估与度量流程的指标设计等) 实现对流程的不断优化和成熟度升级;
6、负责组织流程管理相关知识、方法和工具的培训，推动公司范围内提升流程管理思维和方法;
7、完成上级交办的其它工作
任职要求：
1、本科及以上学历，信息管理，工商管理或相关专业；
2、3-5年以上流程建设、优化、管理及变革项目经验；能够独立策划流程创新、流程重构、流程优化等并跟进实施。具备项目管理知识。
3、熟悉流程管理、项目管理的基本理论、方法、工具，能够独立规划、涉及企业流程规划并实施；
4、精通office，熟悉适用PPT、Visio、Excel等流程设计，数据分析类办公软件；
5、逻辑思维能力强，学习能力强，灵活应变，具备良好的沟通能力，语言表达能力；
良好的沟通及执行力，善于合作协同，抗压能力强。
福利待遇:
1.年度调薪(普调＋个调）
2.年终奖金丰厚，通常幅度约2-4个月薪薪资；
3.部门聚餐和户外拓展；
4.免费提供住宿，空调热水器齐全；
5.员工生日金及其它节假日福利等。